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為了使員工的知識、技能、工作方法、工作態(tài)度以及工作的價值觀得到改善和提高，從而發(fā)揮出的潛力提高個人和組織的業(yè)績，推動組織和個人的不斷進(jìn)步，實(shí)現(xiàn)組織和個人的雙重發(fā)展，王永生董事長制定了為期一天的培訓(xùn)計劃。
今天永生清淤裝備迎來接地氣教育的孫凱老師針對企業(yè)員工的思維突破培訓(xùn)課程，致力于轉(zhuǎn)變企業(yè)員工的思維，提高對企業(yè)價值觀的認(rèn)同及責(zé)任感，推動企業(yè)持續(xù)發(fā)展。
培訓(xùn)開始，首先是王永生董事長針對場的重要性，場的經(jīng)營，以及企業(yè)成功的重要因素-魂這三大重要方面進(jìn)行了深入的說明。永生公司全員在王永生董事長的帶動下認(rèn)真書寫筆記，發(fā)言，現(xiàn)場一片火熱。
之后，接地氣教育集團(tuán)的孫凱老師系統(tǒng)講述了老板系，立場體，生態(tài)圈以及員工的四大思維，開闊了員工視野，加強(qiáng)了對企業(yè)文化的認(rèn)同以及對自身的清晰認(rèn)知！
王永生董事長做總結(jié)發(fā)言，并與孫凱老師、企業(yè)員工合影留念，接地氣教育對永生清淤裝備的培訓(xùn)圓滿結(jié)束。
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